共同点：
1、厨师是把手上的配料合理组织＋加工成为一道佳肴，CEO是把内外资源合理重组成一个企业。
2、厨师受配料影响，CEO受资源影响
3、厨师要满足食客的需求，根据食客的需求来定制食品，CEO要满足企业发展需求，要满足社会、董事会、高管。。。等的要求。
4、厨师受厨艺影响，做出来的菜肴好坏均有，CEO受自身能力影响，做出来的企业也有好坏。
5、厨师和CEO一样受思路、远见影响，对个人声望和职业生涯都能体现。
6、厨师和CEO干不好都有可能会找借口，以客观因素替代主观因素，实在不行也许就换一个地方。。。。
不同点：
1、菜肴的配料是死的，人是活的，相比之下存在更多的不确定因素。
2、每个人口味不同，对厨师的评价也不一，而社会对一个企业的评估标准基本雷同，社会贡献度、企业盈利情况。。。。。
PS：这篇东西写了很多次，每次都无终而果，今日终于发出，也象征着正式动笔写管理、思维方面的小东西，最近2年已经很少写东西了，基本都是只写构思，剩下东西由同事来完成，文笔、思路已经没那么清晰，一种很强烈的危机感产生。。。。。。
